Manual: compeTEA Manual

Resumen: Con el compeTEA nos encontramos una prueba, con todo el apoyo de los resultados psicométricos obtenidos con ella, que se centra en la evaluación de competencias, partiendo de un modelo ampliamente aceptado en el área de Recursos Humanos y, por supuesto, centrándose, como es lógico en un instrumento de este tipo, en un conjunto de competencias transversales; es decir, presentes en los perfiles de exigencias de gran número de puestos.